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  • 삼성SDS, "신입사원도 아이디어 좋으면 책임자 해!"
삼성SDS는 전 임직원이 참여해 아이디어를 낼 수 있는 공모전 ‘아이젠(iGen)’을 시행한다고 27일 밝혔다.

아이젠(iGen)은 ‘Idea Generation’의 약어인 동시에 빙벽을 한걸음씩 오르는데 필수적인 아이젠을 의미하는 중의적인 표현이다.

전 임직원이 참여하는 오픈 이노베이션 방식을 취해 창의적이고 새로운 아이디어를 발굴, 신규 사업을 적극 추진한다는 것이다.

삼성SDS는 5월 중순까지 진행될 이번 공모전에서 고객사 및 기존 업무와 연계되거나 IT 기술 트렌드와 연계된 신사업 분야에 대한 아이디어를 공모할 계획이다.

아울러 참신하고 창의적인 아이디어를 채택한다는 의미에서 선별된 사원/대리급이 1차 평가를 한 다음 업종 전문가와 임원진들이 심층 평가를 진행하게 된다.

특히 최우수 아이디어로 선정된 제안자에게는 500만원의 시상금과 해외 컨퍼런스를 참관할 수 있는 600만원 상당의 참가 비용을 함께 지원한다.

또한, 많은 제안을 한 부서에 대한 시상도 병행할 예정이다. 선정된 아이디어는 사업성이 있을 경우 사업 기획 T/F가 구성되며, 사업 착수화가 최종 결정될 때에는 제안자가 사업을 추진할 수 있는 추진 단장으로 임명되고 별도 사업 비용도 지원받게 된다.

삼성SDS 고순동 사장은 “삼성SDS가 Global Premier ICT서비스 기업으로 거듭나기 위해서는 신규 사업의 적극적인 추진이 필수적”이라며 “이번 아이젠(iGen)을 통해 임직원들의 창의적이고 혁신적인 아이디어가 실제 사업으로 추진될 수 있도록 회사가 전폭적인 지원을 아끼지 않을 것”이라고 밝혔다.

<김대연 기자 @uheung>
sonamu@heraldcorp.com

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